为了进一步推进以“进步指数”为核心，开展“蓝图已绘就 我们怎么干”专项推进行动，探索推行“我是党员+”活动，值此“七一”建党101周年之际，公司推出“榜样引领”系列活动——年度优秀共产党员展播，以“进步指数”的实绩迎接中钨高新第二次党代会和二十大召开。

她叫周小燕，中共党员，2005年通过社会招聘选拔，以培训考核第一的成绩进入技术中心化验室工作。因其优异的工作表现，今年4月调入生产部负责品质管理工作。

一直以来，她始终是最忙碌的那个人，不是在忙着工作就是在忙着学习。凡事身先士卒，始终以一名优秀共产党员的标准严格要求自己，立足本岗，兢兢业业，为公司默默奉献了17个春秋，是公司的一面旗，是员工中的先进典范。历年来，多次获得“优秀基层管理者”、“优秀共产党员”等荣誉称号。

坚守平凡的岗位，成就不平凡的成绩

在平凡的岗位，她始终如一地坚守，真正做到了“干一行，爱一行”。她始终牢记，自己是一名共产党员，处处起模范带头作用，为了带好班组完成好各项工作任务，她潜心钻研、勤练技能，拓展各方面知识。

为了提高检测标准，经常会在试验样品时增加新元素的检测，她总是冲锋在前，为了能够提供精准的结果，她经常反复试验、比对，寻找最佳处理样品的方法，仅2021年就先后解决了砷、钡、镉、铬、镍和硅等元素检测分析方法的瓶颈问题。

当大家在新设备面前遇到问题手足无措时，她总是第一个站出来，从故障的“症状”表现到故障的原因分析，再到故障的解决方案，每一个步骤，耐心讲解，反复示范，把自己掌握的技能与总结出来的工作方法毫无保留地传授给她们。遇到解决不了的难题，她便与厂家耐心沟通，讨教方法，不管处理到多晚，她都会解决完问题才会下班。正是因为这种带头冲锋、越是困难越向前的精神，成就了她中钨高新首届职工技能大赛第四名的优秀成绩。

班组建设的带头人，部门的管家婆

班组建设是企业提升管理效率的重要手段。为了打造班组，她化身技术中心的“管家婆”，管物、管事、管人，事无巨细，从化验结果的把控、技术问题的排查，到化验物品的采购，走合同程序，再到精益管理的每个细节，都是亲力亲为，一一把关，不容任何环节出现纰漏。

除了做好日常工作任务以外，她还会重点关注班组员工心理、培养班组新人、塑造班组文化、营造班组氛围，带领所在班组向着“学习型、技能型、创新型、治理型、效益型”五型先进班组一步步靠拢。哪怕是休息时间，只要有问题需要解决，总是第一时间到厂，永远把工作放在首要位置，几乎都是顾不上家里事务。她用任劳任怨、精益求精诠释着一名共产党员的执着与担当精神，用高度的工作热情感染着每一位同事。

迎接新挑战，把好品质保障关

今年4月，她调入生产部负责品质管理。面对新的挑战，她没有半点松懈，迅速进入角色，边学习、边请教、边调整。为了更快理顺工作思路，晚上九、十点下班成了常态，她深知提升品质管理不是一朝一夕、一蹴而就的事情，需要于点滴中升华、从细节处着手。她科学梳理流程，强化过程监管，时刻关注产品结果，严把质量关，坚持品质为王，发现异常情况时，她会第一时间与各部门沟通，以最快的速度把问题解决，以强烈的责任感全力保障生产正常运行。

她常说：“品质管理是第一道也是最后一道关卡，如果我们都不能保证产品的质量，如何能够赢得客户的信任，更不用说打造我们自身的品牌。”正是她严谨的工作态度、雷厉风行的工作作风，大家都把她作为学习的榜样。

公司就像她的另一个家，始终保持一颗无私奉献的心，全身心投入工作，与大家协同夯实根基，打造一支具有“战斗力”的队伍，为公司的品保队伍，为公司的生产经营做好坚实的保障，在平凡岗位实现自身价值，体现一名优秀共产党员的模范作用与担当精神是她不懈的追求。